Las relaciones organizativas como fuente de capital social.

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José Luis Galán
Ignacio Castro

Resumen

El capital social constituye un concepto adecuado para analizar cómo las relaciones interorganizativaspueden proporcionar una ventaja competitiva sostenible para las firmas. Para entender este proceso seha de profundizar en las fuentes del capital social y, a partir de ahí, identificar las distintas dimensiones orecursos que lo conforman; identificación que permitirá avanzar en la medida de esta variable. En estetrabajo se propone que detrás de la relevancia adquirida por los acuerdos interorganizativos está laconstitución de un recurso denominado capital social, el cual puede ser crítico a la hora de explicar lasdiferencias de rendimiento existentes entre las empresas. 

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Cómo citar
Galán, J. L., & Castro, I. (1). Las relaciones organizativas como fuente de capital social. UCJC Business and Society Review (formerly Known As Universia Business Review), 2(2). Recuperado a partir de https://journals.ucjc.edu/ubr/article/view/493
Sección
Artículos