Actualidad de la diversidad cultural en las empresas españolas = Current situation of cultural diversity in spanish companie: ¿barrera o ventaja competitiva? = barrier or competitive advantage? /

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Marian Jaén Díaz

Resumen

La evolución constante que el mundoexperimenta y la rapidez con la que ocurre,nos sitúa en diversos ambientes cambiantesa los que hemos de tratar de adaptarnos.Las nuevas tecnologías, la aperturade fronteras, el aumento de la migración,los trabajadores expatriados,…,están generando un gran impacto en lasociedad, que las organizaciones puedeny deben saber aprovechar. Uno de loshechos más relevantes de esta nueva realidades la diversidad cultural existente enel ámbito laboral. Pero ¿qué es la diversidad?¿Qué tipos de diversidad encontramosen las empresas? ¿Qué hacen éstasparar gestionar adecuadamente la diversidadcultural? El presente trabajo, reconocidocon la mención especial en el IIPremio Cum Laude de Investigación Manpower,pretende aportar claridad a estascuestiones.

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Cómo citar
Jaén Díaz, M. (2011). Actualidad de la diversidad cultural en las empresas españolas = Current situation of cultural diversity in spanish companie: ¿barrera o ventaja competitiva? = barrier or competitive advantage? /. Edupsykhé. Revista De Psicología Y Educación, 10(1). https://doi.org/10.57087/edupsykhe.v10i1.3843
Sección
Artículos

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