El valor de confiar en los empleados: descubriendo sus efectos sobre la participación y la motivación. UCJC Business and Society Review (formerly known as Universia Business Review), [S. l.], v. 16, n. 3, p. 108–145, 2019. DOI: 10.3232/UBR.2019.V16.N3.03. Disponível em: https://journals.ucjc.edu/ubr/article/view/4007. Acesso em: 12 oct. 2026.